回首已逝的2020

受新冠疫情影響

全球市場經(jīng)濟受到了極大的挑戰(zhàn)

我們見證了前所未有的歷史

經(jīng)歷了太多的意外和不幸

也體會到了人間的溫情和

面對災難時無私無畏的精神

感恩，感謝!

這一年

杭可人沒有停下前進的步伐

超額完成了年度目標

這一年

杭可人抓住機遇

與多家客戶單位達成了深度合作

這一年

杭可人堅守崗位、兢兢業(yè)業(yè)

受到客戶的一再肯定

……

這一年

我們用堅韌和智慧

將道路越走越寬

今天，在這新舊交替之際

我們盤點了杭可儀器2020年度大事記

和大家一起重溫這一年

讓我們一起見證

2020年杭可儀器砥礪前行的力量

目錄

資質(zhì)審查

亮相展會

布局會議

領(lǐng)導來訪

客戶來訪

環(huán)境改造

員工福利

資質(zhì)審查

1 相關(guān)JG資質(zhì)的監(jiān)督審查

11月23日-25日，公司迎來了領(lǐng)導和專家，對我公司進行了相關(guān)JG資質(zhì)的監(jiān)督審查。

2 GB/T19001-2016標準初審

12月4日-5日，中國新時代認證中心老師對我公司進行GB/T19001-2016標準的初審。

亮相展會

1杭可儀器參展"慕尼黑上海電子展"

7月3日-5日，杭可儀器精英團隊參加2020年度“慕尼黑上海電子展”。杭可儀器攜旗下技術(shù)升級后的各系列可靠性試驗設(shè)備系統(tǒng)和各系列電源等多款產(chǎn)品設(shè)備亮相本次展會。

布局會議

1 年中總經(jīng)理辦公會

為總結(jié)2020年度1-8月的工作成果，分析得失、部署計劃、蓄能展望，8月31日12點30分，杭可儀器2020年中總經(jīng)理辦公會在公司四樓會議室順利舉行。

2 質(zhì)量專題會議

為進一步強化員工質(zhì)量意識、規(guī)范質(zhì)量管理行為、提升產(chǎn)品質(zhì)量，9月8日下午13點，公司在二樓會議室召開了本年度質(zhì)量專題會議。

3 “百日攻堅戰(zhàn)”動員會

四季度是決戰(zhàn)決勝全年目標任務的關(guān)鍵階段，10月13日18點，公司在二樓會議室隆重召開了“百日攻堅戰(zhàn)”主題動員會，本次動員會旨在號召全體員工統(tǒng)一思想，鼓足干勁，攻堅克難，大干100天，全力沖刺年度任務目標。

領(lǐng)導來訪

1 杭州市經(jīng)信局領(lǐng)導來訪

9月11日下午14點，杭州市經(jīng)信局電子信息產(chǎn)業(yè)處林昀處長一行蒞臨我司，就申報的科研項目進行調(diào)研、參觀和考察。公司常務副總、財務總監(jiān)和行政管理部總監(jiān)陪同參與了此次調(diào)研活動。

2 江干區(qū)經(jīng)信科領(lǐng)導來訪

10月30日上午9點30分，杭州市江干區(qū)經(jīng)信科趙駿科長一行蒞臨我司,公司財務總監(jiān)、行政管理部總監(jiān)及相關(guān)人員陪同參與了此次訪問活動。

客戶來訪

1 航天集團某研究所領(lǐng)導來訪

10月29日，航天集團某研究所領(lǐng)導來訪，按照質(zhì)量體系程序文件及航天型號供方質(zhì)量管理要求，對我公司進行二方審核。

環(huán)境改造

1 二樓辦公環(huán)境改造

為展現(xiàn)公司良好的企業(yè)形象，為員工創(chuàng)建一個整潔、舒適、文明的辦公環(huán)境，公司于今年6月-10月，開展二樓辦公環(huán)境改造項目。截至10月20日，改造項目圓滿完成。

員工福利

1 “夏日送清涼”福利活動

為切實做好酷暑季節(jié)防暑降溫工作，保障每一位杭可儀器家人的健康權(quán)益，傳遞公司對員工的真切關(guān)愛，杭可儀器于7月中下旬-8月上旬積極開展了"夏日送清涼“活動，為員工送上了綠豆湯、防暑藥品、夏季飲品等暖心關(guān)懷。

2 員工生日會

為加強企業(yè)文化建設(shè),增進員工之間的感情和友誼,共同打造一個和諧友愛、團結(jié)奮進的團隊,在每位員工入職時,公司就牢牢地記下了他們的生日，并在每個月中下旬開展主題各異的生日會，將滿滿的祝福送給每一位員工。

2020即將結(jié)束

2021我們欣然赴約

新征程、新起點

祝愿每一位朋友，元旦快樂

新的一年

牛氣沖天，“牛”轉(zhuǎn)乾坤!